Test Lead (h/f)

Infotel accompagne les directions Informatiques et Métiers des grandes entreprises depuis 45 ans (Airbus, Air France, PSA, BNP Paribas, Banque de France ou encore BPCE, etc.). C’est aujourd’hui plus de 3 100 personnes qui ont rejoint le Groupe (Paris, Toulouse, Lyon, Bordeaux, Lille, Rennes, Nantes, Monaco, etc.). Nous avons ainsi réalisé en 2024 un chiffre d’affaires de 294,8 M€.

Notre filiale OAIO intervient sur des problématiques de transformation digitale : consulting, design et innovation. L’objectif est de pouvoir associer stratégie digitale, expertise technologique et développement dans une dynamique commune et agile, d’être présent dès la conception aux côtés des métiers.

Missions

Intégré au sein de l’un de nos clients grands comptes, votre mission sera la suivante :

Décliner la stratégie de test :

• Identifier les risques, en référer aux partenaires métiers pour la validation

• Définir les priorités et la profondeur de test au regard des enjeux

• Définir les modalités de test, les pré-requis, les conditions d’entrée/sortie des niveaux de test

• Identifier les moyens de test techniques et humains à mettre en œuvre, planifier les opérations et les ressources

• Coordonner et garantir la mise à disposition et le bon fonctionnement des moyens de test (environnement, plate-forme et outils de tests)
  
  

Organiser, mettre en œuvre et conduire plusieurs tests en vue d’un objectif de qualité et de conformité des produits livrés :

• Organiser l’activité des testeurs et réaliser une partie des tests

• Effectuer les revues de tests

• Evaluer la qualité du produit livré et clôturer les opérations de test en s’assurant de la prise en compte des anomalies

• Faciliter l’intervention d’acteurs
  
  

Assurer la conception et l’exécution d’une partie des tests :

• Spécifier les conditions de test, procédures de test, et valider la pertinence de l’automatisation du test

• Développer les automates de tests dans le cadre des standards

• Exécuter les tests

• Analyser les résultats des tests et identifier les anomalies par rapport aux résultats attendus

• Rédiger les bilans des tests et participer activement à l’enrichissement des référentiels de tests

• Mesurer et analyser les indicateurs d’activités des tests et de qualité du logiciel

• Coordonner et valider les décisions en collaboration avec les acteurs

• Rédiger les PV de qualification
  
  

En tant que référent, vous accompagnerez au quotidien des intervenants sur les tests (principalement les testeurs, mais aussi le cas échéant le Product Owner / Business Analyst / Software Engineer, voire des partenaires métiers) sur leur montée en compétences.

Vous contribuerez à améliorer les processus de test en animant des points réguliers.

Vous organiserez le partage des bonnes pratiques.

Vous serez garant de la bonne application des pratiques de test.

Vous participerez à la veille technologique en relation avec le domaine d’application et les experts du domaine du test.

Vous rédigerez et maintiendrez la documentation de référence.

Profil

De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience significative dans une fonction similaire. Vous avez une bonne connaissance du métier du test (méthodologie, processus, outil).

Vous avez une bonne connaissance de la méthodologie agile et de la mise en œuvre des tests dans ce contexte (scrum, kanban).

Connaissance des outils d’automatisation de tests et des techniques de scripting.

Certifications ISTQB est un plus

Vous avez une bonne capacité de projection, d’organisation et de rédaction

Aptitude à interagir avec des interlocuteurs métiers et techniques

Capacité d’analyse et de synthèse

Capacité d’adaptation, proactivité et autonomie

Esprit d’équipe et de coopération